На підприємствах України протягом року штат працівників оновлюється наполовину.

Про це в ексклюзивному інтерв'ю власному кореспонденту UAINFO повідомила провідний науковий співробітник Інституту демографії та соціальних досліджень ім. В.М. Птухи Національної академії наук України Лідія Ткаченко.

Вона зауважила, що в Україні люди абсолютно не тримаються за роботу.

« Нинішня статистика свідчить, що протягом року наполовину оновлюється склад працівників на підприємствах», -  зауважила Л.Ткаченко.

В основному, підкреслює,  це стосується працівників торгівлі, які залишаючи робоче місце, йдуть на ті ж умови й зарплату в іншу структуру. 

Читайте також: Загрозливе майбутнє. Чому Вас скоро замінить робот

«Напевно, люди шукають щось краще або не вміють тримати довгі контакти. Проблема може критися в самій людині. Проте швидше за все, що і на підприємствах немає кадрової політики, спрямованої на утримування та зацікавлення працівників», -  вважає Л.Ткаченко.

Ситуація може бути наслідком байдужості роботодавців до своїх підлеглих.

«Мені іноді здається, що підприємства існують для якогось прикриття, а гроші наші багатії отримують із інших джерел, бо якби жили з прибутків від своїх підприємств, то більше дбали б про свій персонал», -  підкреслила науковець.